24小时离职

Joe112254

想请问大家
如果我的offer letter 是注明before confirm  必须给24小时通知的话
那么比如我星期六是半天，中午给信或者口头上通知老板....然后星期一就直接不用来了是这样吗？
还是星期一必需还得去一天？

kel2b

星期六如果是工作天，就算是半天也好，你丢信了的话，星期一就不用来了。除非是你的HR还需要你填写离职之类的文件或者交代手头上的工作，那么或许会要求你星期一才正式丢信。

Joe112254

就是说星期六半天中午 我把信放在老板桌上后再信息通知老板 星期一就不用去上班了是吗？

Joe112254

kel2b 发表于 11-6-2019 08:41 AM
星期六如果是工作天，就算是半天也好，你丢信了的话，星期一就不用来了。除非是你的HR还需要你填写离职之类的文件或者交代手头上的工作，那么或许会要求你星期一才正式丢信。

就是说星期六半天中午 我把信放在老板桌上后再信息通知老板 星期一就不用去上班了是吗？

kel2b

Joe112254 发表于 12-6-2019 02:55 PM
就是说星期六半天中午 我把信放在老板桌上后再信息通知老板 星期一就不用去上班了是吗？

理论上，你可以在星期六早上丢信（如果星期六是你们的工作天的话），至少你老板还有半天时间给你签离职文件和让你交代玩手头上的工作。

Joe112254

kel2b 发表于 13-6-2019 09:00 AM
理论上，你可以在星期六早上丢信（如果星期六是你们的工作天的话），至少你老板还有半天时间给你签离职文件和让你交代玩手头上的工作。

其实是因为我老板是没有来公司的 我们是小型公司 就4个员工在公司

kel2b

Joe112254 发表于 13-6-2019 10:21 PM
其实是因为我老板是没有来公司的 我们是小型公司 就4个员工在公司

你可以参考以下的其中一个方法：

1）电邮给老板，里面attach你的辞职信，明确告诉他关于你的最后一天是几号。同时间，把打印出来的辞职信放在他的桌上。
2) Whatsapp给你老板，同时也附上你的辞职信。同时间，把打印出来的辞职信放在他的桌上。

只要在辞职信里面清楚写上你的最后一天是几号就可以了。