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请帮帮忙 有关于2月工资问题 很急

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发表于 8-3-2015 01:58 PM | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 I_AM_Ah_LIANG 于 8-3-2015 02:01 PM 编辑

我2月2号开工,全职,底薪一个月RM900,waiter
我1号没做工,过后平均一个星期休息一天,
到了除夕18号和初七25号餐厅没开也就等于我没做工,
初一初二我们都有做工而且老板答应给三倍的工资,
其实是两倍加一个holiday,如果没用掉那个holiday的话就是三倍
我做到28号。
我在普通天一共加班28个小时
两天公共假期加班了5个小时
OT是一小时工资的一点五倍
两天共假期只给normal rate,没给三倍

出粮的时候我只得到底薪RM867.90+OT RM203.00

RM867.90是已经扣了我一号没做的工资
一共是拿到RM1070.90包括三十三个小时的OT

我做的时候讲明是全职,但薪水单给我是兼职,但又算我全职的工资
而且没扣我的EPF和SOCSO,等于他没给我EPF和SOCSO
出粮的时候,老板讲两天公共假期的holiday补去餐厅没开的那两天,等于是在员工不知道得情况下扣了我们的holiday
然后我们的工资都以28天来计算,不是26天吗?

我2月的工资应该怎样算?还有老板在我们的不知道的情况下直接扣掉我们的holiday,还有公共假期的OT是不是应该得到三倍?还有公共假期是不是本来就有薪水?老板的算法是不是有问题?我二月只是少做一天,而且公共假期还三倍薪水,为什么我的工资还低过RM900?我真的很乱

请大大们帮忙回答我的问题 给我一点意见 感激不尽
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发表于 8-3-2015 02:07 PM | 显示全部楼层
ah liang你好,你好像开错版块了
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 楼主| 发表于 8-3-2015 02:59 PM 来自手机 | 显示全部楼层
【坏孩子】 发表于 8-3-2015 02:07 PM
ah liang你好,你好像开错版块了

我是想聊我的薪水是不是有问题
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发表于 8-3-2015 04:44 PM | 显示全部楼层
你是還是
不是在辦公版開貼了麼?
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发表于 8-3-2015 04:52 PM | 显示全部楼层
劳工法律,你一个星期做多过48hr, 就要给 OT。
OT 要x1.5的,你老板没跟的话,你复印你的payslip 和 punch card 去劳工局,你老板收到电话后会乖乖给你你应得的
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