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杰出员工不等于称职管理层,您同意吗?

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发表于 20-8-2011 08:33 AM | 显示全部楼层 |阅读模式
杰出员工不等于称职管理层,请问各位您同意吗?
我发现杰出员工被晋升为主管或经理后,工作表现一落千丈。向各位请教原因何在。
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发表于 31-10-2011 12:00 AM | 显示全部楼层
管理能力和工作能力是两回事, 就好象一个好的salesman,不一定是可以胜任marketing manager的人哦~!!
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发表于 14-12-2011 12:12 AM | 显示全部楼层
绝对同意!例子:一个top salesman未必能管理好一team 人!
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发表于 14-1-2012 01:53 AM | 显示全部楼层
就像将军可以当皇帝吗一样的道理。


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