生意是这样做的吗？垄断市场 & 地产霸权

leeccg

原来wenchungsaw 大大也是有过一段美好的往事，更令我觉得惊喜的是，大大也是业余民歌餐厅歌手之一，不懂有没有在烧鱼的时候，出来唱几首歌助兴，娱乐大众呢？哈哈。。。

其实，我觉得，有一班人，我就称呼他们为第三代，他们是有钱人的孩子，他们家里有钱，可是，他们有很多都可能很有志气，想自己在外面闯一篇天下，不要在父亲的公司下工作，以免给别人一种靠父亲的感觉，而作为有钱的父亲，也可能会让他们的孩子出去闯闯，让他们自己碰钉子，如果是好孩子，就能在社会上立足，到吸收了一定的社会经验后，然后再叫他回来自己的家族生意帮忙，就可以后继有人了。但如果是败家子，毕竟还是自己的孩子，还是会叫他们回家里帮忙咯。。。或者再去读书咯。往往在这些第三代的孩子中，当然有好的也有坏的，有的是树木不可雕，有的是终非池中物，但是，唯一相同的是，他们有的是钱，就是资本。如果能够跟这些人一起拍着肩膀奋斗，应该是可以少奋斗10年了。哈哈。。。（但是，跟这些有钱孩子合作，我觉得也需要很大的功夫和忍耐，因为很多有钱的第三代，都只会好像你朋友的朋友那样，也是跟风者，看别人做得那么好赚，就学别人，开了店就每天坐着等生意来。。。）

民歌餐厅的生意我记得我曾经有提过，就是不能只靠餐厅的生意来维持生活，因为，毕竟民歌餐厅的消费也不小，尤其在小城市，或者郊外，就比较难生存。现在的民歌餐厅模式，都会以多元化综合模式来经营，就是会在餐厅的饮食业赚钱，然后会给机会驻唱歌手，可能作他们的经理人，出唱片或者找一些function 或者event 来表演赚钱，然后就是可以的话，就可能会成立唱片公司或者经理人公司，专门培育新人。。。提拔有潜质的歌手。比较有听过的，就是海螺或者是回音石。

vicinage

看了你这个老板的故事，令我想起我自己原来也是有这样一个朋友，也是自信心满满的，没有肯定的事情就往外宣布

A曾经接手一家出版社，因为自己资金不足，就必须去找投资者，

向投资者说现有合约顾客已经可以维持公司支出，B，C投资者也因为是认识多年的朋友再加上资金不算很大，就相信他的话合股了

3个人除了A是内行之外，B是厨房仔，C是其他行业的就胆粗粗的接手了一间出版社

然后再向以前的员工招手，给出多行内20%的薪水请了进来工作

哪知道两个月后，已经没有钱给薪水了，

因为当初所讲的现有顾客大多数是没有合约的，就算是有合约的也是因为签了非常廉宜的配套

几位老板开始东奔西跑找钱出粮给员工，更别说自己的薪水了

因为对账期没有概念，以为杂志一出就可以向顾客收钱来摊还印刷费，薪水，公司租金，灯油火蜡等等

在资金周转方面完全就是一团糟。。

也因为这样得罪了顾客，顾客不爽而没有再继续登刊。。

6个月后，理所当然的倒闭了，更欠了正百千的债务。

听说几年后的现在，有些还是在摊还着债务

3个人也曾经大吵大闹，翻过脸，不过最后还是和解了，也不知道那笔债务是怎样去分担的。

只是大家心里都有了一个默契，就是不会再谈关于合股做生意的事了。

[ 本帖最后由 vicinage 于 27-9-2008 06:29 PM 编辑 ]

leeccg

2位外行人其实是因为相信朋友，所以才冒险投资。因为自己都对这行业不熟，投资的话就真得很靠那位A先生了。可惜A先生却觉得这是一个很好的机会，也因为他在行，就以为可以做，所以才接下来做，但是却没有考虑清楚。最主要是资金和顾客问题，他们的资金都不足够，我们做生意的资金尽量是可以顶半年或以上，他们两个月就不行了。 顾客走了，其实还是可以寻找新的顾客，可是，只因为只有A 有经验，其他的就不懂能帮上什么忙，可是，寻找顾客也需要时间和金钱啊。

我的老板比较惨，他一直跟我们还有投资者说狼来了的故事，我们就一直期待着这狼几时才会真正出现，可是， 一直等啊等啊。。。。从年头等到年尾。。。狼来了的故事还是在讲着。 我们不是小朋友，资方更不是愚者， 试问这故事又怎么能一直的骗下去呢？

请问，如果你们有这样的老板。。 你们会怎样呢？

wenchungsaw

原帖由 leeccg 于 27-9-2008 03:51 PM 发表
原来wenchungsaw 大大也是有过一段美好的往事，更令我觉得惊喜的是，大大也是业余民歌餐厅歌手之一，不懂有没有在烧鱼的时候，出来唱几首歌助兴，娱乐大众呢？哈哈。。。

其实，我觉得，有一班人，我就称呼他们为 ...

哎哟~不要再叫我大大了啦，我都不是什么大大，大家都是交流交流，以友相称就好了嘛。
嗯。。。。正在烧鱼的时候，当然是没有出来唱几首啦！我怕到时不是娱乐大众，而是把大众吓跑了！没有生意做，也害到别人没有生意做，我会被打的！我们必须要在适当的场合做适当的东西。

嗯，你说得没错，如今要站得住脚的民歌餐厅就得像海螺一样，同一时间也是唱片公司或经理人公司，专门提拔新人，这样才能做大。

wenchungsaw

原帖由 leeccg 于 27-9-2008 10:01 PM 发表
我的老板比较惨，他一直跟我们还有投资者说狼来了的故事，我们就一直期待着这狼几时才会真正出现，可是， 一直等啊等啊。。。。从年头等到年尾。。。狼来了的故事还是在讲着。 我们不是小朋友，资方更不是愚者， 试问这故事又怎么能一直的骗下去呢？

请问，如果你们有这样的老板。。 你们会怎样呢？

哈哈哈！看了你这贴的这一段话不知觉让我联想到了一个人，一个对我们来说很重要的人！就是现任首相阿猪辣！哈哈！真的很像他咯。从年头到年尾一直说故事给我们听，当人民是小孩子。简直是可耻。。。。

老实说，如果有这样的一个老板，我会按兵不动。每天坐着没东西做又有薪水拿，又有故事听，何乐以不为？不过会预备定后路，因为随时会关门大吉，所以预早准备后路给自己，以免倒闭的时候自己措手不及咯。哈哈！

clkit98

来数数我这个店主的不是：
1，保持一成不变
不知道我几时有了害怕转变的心态。如果以前我害怕转变我就不会冒险丢一笔钱来开店。想回头，我这个坏心态是在我店的营业额处于高峰期"培养"成的。当时的一切都很成功地依照我的计划进行，我很满足！

就是这种满足感导致我不敢改变，怕我所做出的更动会影响到我的计划。我的店自开张以来，从装横摆设、电脑软件、顾客的消费配套、员工管理等都和以前一模一样。

2，啊Q精神
当越南外劳被送回国时，我会有自我安慰的一面。想到停止输入越南外劳只是暂时性的，只要守着一时等待时机转变，我的生意就会好回的。当本地顾客减少时，我就会想会不会是大选，每个人暂时跑去听演讲，等大选后生意就会好回。自己却把一切问题都归纳在外在因数，从没有想过问题出现在自己身上。

3，处事随便
发觉自己不像以前年轻时那么积极了。问题出现要我处理是我都是做到得过且过，对自己没有很高的要求了。比如没有对员工设定工作条规，员工做错事没有给予适当的处罚警惕，只想到今天谅解他，他日后会明白自己的错误的。可是这样却导致我的员工常常犯同样的错误。

4，缺乏行动力
每天扣除了我的上班时间和到店里看看的时间，我还有四个小时左右的私人时间。可惜以前我把我的私人时间都花得很没有意义，如用来看电视。以前我会想工作也要有休息时间，但目标离自己越来越远了，哪里还能有休息时间。我的姨丈是虽为一间饼厂的老板之一，可是他常留在工厂到晚上九点多十点才回到家。年轻时很羡慕个个老板都很富有，以为他们这么有钱生活应该很轻松写意，可是老板的付出往往比受薪一族还多很多。





之前越难外劳被送回国时以为网咖在这里已经没有市场了，有过关闭这间店的念头，然后再慢慢找看有没有其它的行业可以投资的。后来想到每个行业都会有变化和起落，想要长久维持就要看自己的功力。就算我转到另一个行业，但我还是抱着同样的心态，可以预想到结果还是失败的。我认为不管在任何逆境下，只要用对生意手法一定能做的好的。就算外劳少了，可是本地人口在这里也算不少。能吸引到新顾客和确保回头客是关键。

要改变就要在店的营业手法变通。可是我是生意的主要动力，要改变我想从基础做起，也就是对我自己先做改变。
1，设定目标
看了很多书都说要成功就要设定目标。每个人都认为设定目标是件很简单的事，是谁都会设定，可是往往都不能达到目标而放弃。日子一久可能连自己定下了什么目标都已经忘记了。其实设定一个能成功的目标是要有技巧的。最近看着一本书《世界成功销售经典智慧全集》，在大众书局买的，让我得到很多启发，其中一篇就有说到分段实行目标。

我很清楚我的人生目标就是要有更多属于自己的时间和很多的金钱去做自己喜欢的东西。要达成我就设定我自己在45岁处于半退休同时也拥有三百万以上的资产。以我现在的资产仅有不到2%的三百万，好像很难达到。

所以我会把目标分段成每个月一个目标。所设定的目标一定要准确和可行的，尽可能100%达成。为了确保目标的可行度，起初我设定比较容易的目标，随着日子慢慢提升目标的难度。

2，设定自己的时间表
时间表是要用来监督自己的。我会在每个星期五晚上篇排星期六到下个星期五的时间表。为什么要在星期五就排行程表，星期五的第二天和后天不是休息日吗？为何不等到星期日晚上才排。这是因为发现自己的目标距离太远了，不可以让自己再休息了。星期五晚上定了行程表，明天星期六就要开始实行，而不是要等到星期一。以前我没有设定行程表，周日都会出外逛街和在家白休息。

3，学会寻找问题
准备小贴子，一当发现问题一定要马上写下。如果问题紧急就当天处理，要不然就会把它放到星期五才排行程表解决。小贴纸永远都会准备在用来篇时间表的簿子里，而行程簿永远每时每刻都会在我手上或身旁。






调整好自己的心态后，接下来就是改变营业手法，这是我下一个步骤，目标是吸引到新顾客和确保回头客。要探测目标的进展就是从营业额和盈利来算出来。

在这个星期里，我会好好地构思要怎样去改变，想完了我会继续分享。到最后会让大家看看结果，结果可能会等几个月。

[ 本帖最后由 clkit98 于 28-9-2008 02:51 PM 编辑 ]

leeccg

加油加油！。。。有明确的改变计划，是一个很好的开始。。。

你一定要继续加油！我们都会支持你的。

成功后，不要忘记回来分享经验。。。

wenchungsaw

原帖由 clkit98 于 28-9-2008 02:43 PM 发表
来数数我这个店主的不是：
1，保持一成不变
不知道我几时有了害怕转变的心态。如果以前我害怕转变我就不会冒险丢一笔钱来开店。想回头，我这个坏心态是在我店的营业额处于高峰期"培养"成的。当时的一切都很成功地 ...

加油！我们支持你！结果几时都无所谓，我们一定会等到那一天的到来的！期待你的成功！有什么问题想不开的可以在这里提出来大家一起探讨（我的意思是如果那问题可以公开问的）。如果不方便的问题就留给你自己处理了！问题提出来虽然说我们给的意见有时候不适合你，但是有可能我们的意见能令你联想到或领悟到另一种适合你的答案！这里是你充电的好地方来的！

wenchungsaw

原帖由 leeccg 于 28-9-2008 10:19 PM 发表
加油加油！。。。有明确的改变计划，是一个很好的开始。。。

你一定要继续加油！我们都会支持你的。

成功后，不要忘记回来分享经验。。。

九皇大帝到了，老兄对九皇大帝有什么看法吗？我相信你会明白我的意思吧？

leeccg

哈哈，wenchungsaw兄太看得起我了。

我是广东人，对九皇大帝没什么了解的。

但是，它应该是很多做生意的人都会拜的吧。。。我猜

leeccg

生意是这样做的吗？ （七十三篇下篇）

危机就是转机

要努力才有收获，要成功当然需要努力。我那位老板真的没有努力吗？其实不是，他在我三月离开的时候已经算是蛮努力了，有经常出去社交，经常叫我们准备计划书，经常去开会，经常去做presentation, 可是都没有什么好的消息。在他叫我回去帮他负责两个计划的时候，当时是八月中，我问他，这计划会不会像以前那样胎死腹中呢？他肯有自信也很肯定地回答我说，不会！这份合约已经准备好了，只是等对方CEO的签名而已。就因为这样，我才再次给他机会。可是，到了进来后，他就好像安华那样，又撒出他一贯的杀手锏，太极拳。 他说。。。我觉得他们给下来的时段很不好，我会暂时on hold这计划，等到他们给我们更好的播映时段为止。我看着他。。。。无言。

除了他的过分自信和爱面子外。 他更大的弱点，就是不会利用人才。先不说我这个废材，嘻嘻。 我公司在我三月离开的时候还有几个人，除了一位会计和行政外，有一位导演，有一位制作经理，还有两位制作助理和一位艺人经理。他们不是像我这样的废材，他们可是公司里面的重要资产，他们却从年头几乎坐到年尾，除了负责一些案子的讨论和设计外，他们就整天在公司里面无所事事，在等老板给他们工作做，因为没有计划谈成，当然也不会有什么东西可以拍，所以，基本上他们也不能发挥他们的能力，可是，话说回来，他们虽然是导演，虽然是制作经理还是制作助理，他们其实也可以出去帮公司找生意回来啊。他们也可以给建议公司我们还可以做什么啊。可是，老板并没有要求他们做他们职责以外的工作，可是，为什么不可以呢？如果只是靠那位老板一个人找生意回来，这未免是坐以待毙啊。因为一间好的公司是不可能只靠一个人的。因为，万一这个人不幸有意外或者离开公司，那么他的离开不是已经代表公司要完蛋了吗？（其实，之前我们也是有跟她建议过很多其他的案子，都是一些那位导演和制作经理在外面靠一些关系得到的，可是，老板却说：“这种计划太小，我们赚不多钱，还是不要浪费时间了。”或者是 “这种计划跟我们公司的方向有点不同，我们是制作公司，不是event 公司，我们还是做回我们在行的电视吧。” 或者是 “corporate video的竞争很强，太多人做了，我们不要跟人家争这块蛋糕，而且，盈利很少，很难做”。

就因为这样。。。 我们全公司的人，就唯有坐在公司里面， 等老板带工作回来咯。

危机就是转机。

我们员工们在那公司坐了那么久。等的就只有是他回来给我们编制美丽的谎言，也许不是谎言，但是，这种拖泥带水的感觉是深深地渗入了我们每一位员工的心理。很多时候，我们都很希望我们的感觉或者我们的看法是错的，因为毕竟没有一位员工希望自己的公司不行。可是，事实摆在眼前。我们很多时候在msn 里面都经常的抱怨，也经常的无奈。其实我们等待的就是一个转机，一个很好的机会。而，我认为，这次的干脆性关闭，就是资方已经觉得不能再这样拖泥带水下去，所以才很坚决性忍痛的解决这长期没有收益的公司，减轻公司的负担。这，对很多人来说，是一种危机，因为失业了；可是，对于我们来说，未尝不是一件好事。很多员工有些早就走了，有一些则是觉得老板真地对她们很好，所以， 不懂如何开口呈辞，会有点不好意思地感觉。可是，这次的关闭，正好我们不用任何的藉口，就可以正式的离开这间公司，完全的跟这位老板脱离关系了。失业后的明天，虽然我们没有工作，但是，至少我们可以很自由的出去寻找我们喜欢的工作，再继续作人生的冲刺，这样，总比每天回到公司，虽然有薪水拿，可是却无所事事，一事无成。

塞翁失马，焉知非福。其实就是这个道理。

其实搞到今天的地步，我们，还是老板，都有责任。我也不想再怪任何人或者埋怨谁。我在这里跟大家分享，是希望你们在创业的时候，或者做老板的时候，能够拿出同理心和一点的虚心，老板的就需要体谅员工，别太自以为是，如果可以的话，跟员工了解他们的想法，让他们尽情的发挥才能，这样才是好老板。而员工的，别只是坐在那里等指示，可以主动一点的为公司着想，多站在老板的位置想，如果老板进入了盲点，一定要想办法提醒老板。尽量发挥团队精神。这样公司才能进步。
可是，说当然是超级无敌，大家做不做得到，还是要看很多内在和外在的因素。虽然这篇文章的经验分享未必能帮你成大功立大业，可是却可能可以避免让你的公司成为历史。

大家继续加油吧！

clkit98

谢谢两位的支持。
我会把可以分享的都说出来，一来可以得到你们的指点，再来也可以供其它要做生意的人作参考。我希望这个帖能够陪我到老，我会把我以后的经验都分享在这里。

其实我觉得进来这个帖的人都对自己未来的成就有所期待，就是不甘心这样平凡过一生。

wenchungsaw

原帖由 leeccg 于 29-9-2008 06:03 PM 发表
生意是这样做的吗？ （七十三篇下篇）

危机就是转机

要努力才有收获，要成功当然需要努力。我那位老板真的没有努力吗？其实不是，他在我三月离开的时候已经算是蛮努力了，有经常出去社交，经常叫我们准备计划书 ...

我觉得其实不是你们不想帮公司去外头找生意，而是你老板自己的问题。你们找回来的生意他都不同意，那自然而然会让人有一种感觉，就是给个良心他当狗肺！所以干脆不主动，被动好了。看到你写的你们过的这一段日子，不禁令我想起我也曾经有一段类似的故事。。。下回有机会再和大家分享。

赞同你说的：塞翁失马，焉知非福。
其实很多时候在我们遇到落魄的时候，总是会想到悲观的一面，很多人都很难会想到乐观的一面。之前看过一出戏，戏里头的主角时常说的一句话，令我受用无穷，就是：“ 一念天堂，一念地狱 ” 。 这句话的意思是人的想法是很奥妙的，天堂与地狱只是在于你的一念之差。同一样东西，如果你有两种想法，就会有两种结果。就比如，你手上有一把刀，刀本身无意义，意义在于你的想法。当你想用这把刀来抢劫而获得利益的话，就是地狱，但是如果你用这把刀来切菜切肉，煮一餐丰富的美食慰劳你的家人，让大家开心的话，那就是天堂。所以很多时候当我们遇到落魄的时候，不需要担心，以乐观的心态去面对，就会有好事发生的了。因为当你乐观，心情就会好，看的东西都是好的美的，所以情况就会有好转。这也是我最近在学习的一种态度。

其实每隔十年就会有一次的经济风暴，这是专家说的。好像现在，我们遇到了经济风暴，十年前1998年，也是一次的经济风暴。但是每在一次的经济风暴过后，总是会有很多的富翁出现，也总是会有很多人跳楼。大家又知不知道为什么？因为每一次在经济风暴的时候，有些人会把它看成是很大的危机，却有些人会把它看成是个很好的专机。把它看成危机的人，就会每天怨天尤人，愁眉苦脸，自寻烦恼，到最后转牛角尖而无法自拔；而把它看成转机的人，就会以积极的态度，绞尽脑汁使自己更超越自己，更超越别人，当然，在平时也要做好准备，因为机会永远只是给做好准备的人而已。只是一念之差，就会产生极端的结果。所以是转机还是危机？就看你怎样看咯。。。。

[ 本帖最后由 wenchungsaw 于 30-9-2008 02:52 AM 编辑 ]

leeccg

很赞同你的看法。

现在我的人生可说是到了另一个危机（转机），因为现在我的人生可以说是到了另一个阶段，而这阶段如果我再不好好的选择，好好的走的话，就可能会直接影响到我下十年的生活。所以，我都一直在寻找，在思考，希望能为自己在兴趣与前途之间找到平衡点。可是，这世界永远没有十全十美的，所以，要看我的取舍。

九年前， 在我成功进入这行（娱乐圈）工作的时候，我是莫大的兴奋，因为当时的我算是一个人生的转机，我以为我真的找对了人生，可是，现实和梦想毕竟还是有很大的距离，所以，我才回来马来西亚，希望可以再找另一条出路（因为。眨眼间，四年又过去了，我还是没有找到。）而更甚的是，我开始了解这条路并不容易走，因为它没有路的痕迹可寻，我面前看到的全部是茂密的杂草，不懂要走那一条路才可以到达对面的乐园。可能这世界真的没有所谓的乐园，还是我太天真。

好了，这是我个人的私事，只想在这里发泄一下，因为说了出来，可能会好些。我会继续加油的。 希望大家也是一样。

wenchungsaw

你能的！好好利用这段时间思考清楚，有问题的话我们可以一起探讨。支持你！或许现在是你自己出来闯的时候了呢？ 哈哈！

对了，想问你，在你还没有失业的时候是做什么的？你说你的老板是做跟电视剧有关的，你们又有监制，又有导演。那你是什么职位?演员？

el/leepy

顶帖
之后再爬..

leeccg

实不相瞒。。其实我是导演。之前是在新加坡那里负责中文电视剧的拍摄，当时我是做助导，回来后就进入astro, 然后就出来加入我所说的这间公司，直到最近三月才出来自由身，然后直到最近又回去，然后倒闭。

其实我现在也不算失业，我们这行业也是很多是自由身服务，就是说如果有什么东西拍，我们才开工，因为不是很多公司都能不断有工开（除非跟大的电视台有密度的联系）。这样才能减轻公司的负担。所以，工资也相对的比较高。当然你会问，既然自由身那么不稳定，为什么还要自由身呢？定在一间大公司工作，长期有薪水拿，又可能有花红，又有很多节目或者机会可以发挥，不是更好吗？

其实，自由工作身就好像出来做生意一样，一样是提供服务，靠人际网络，靠你的服务素质，如果你的服务好，价钱好，一般上顾客都会找回你拍。那么你的生意就不用愁了，可是，如果像我现在的人际网络不够多，工作数量不能持续性的支持我的支出的话，那么，我这样的自由身，就可能好像是生意面对了危机一样，分别只是，我是个体，没有员工。

影视行业在马来西亚有一定的问题，这改天我会再跟大家分享。以下的一些帖，可以让你们多了解我们这行的前途与困境。

http://cforum9.cari.com.my/viewt ... ;page=4#pid48489450
# 82， #83， #84 篇

wenchungsaw

原帖由 leeccg 于 1-10-2008 11:25 AM 发表
实不相瞒。。其实我是导演。之前是在新加坡那里负责中文电视剧的拍摄，当时我是做助导，回来后就进入astro, 然后就出来加入我所说的这间公司，直到最近三月才出来自由身，然后直到最近又回去，然后倒闭。

其实我现 ...

哇！真是失敬失敬！原来是导演！真是幸会。不过我赞同你的说法，中文媒体在马来西亚真的是没有得发展的。

哈哈~！那你也太小看我了。其实对我来说不稳定好过稳定。就是正正因为不稳定，所以才会有机会，不然 “富贵险中求” 这句话也不会出现了。

那以前你拍过什么？节目？电视连续剧？有拍过电影吗？
以前你在新加坡发展得不好吗？为什么要跑回来马来西亚发展？

angelol

原帖由 leeccg 于 26-11-2007 03:08 PM 发表
生 意 是 这 样 做 的 吗?  (  五 十 二 )

巨人“霸” 市

已经很久没有写这文章，原本想收档了，可是，这件事我觉得应该要让大家知道，以提防我们消费者堕入他们的陷阱。 其实，我很少去这类型的霸市，主要原因 ...

看你这样讲～
应该是THE STORE？

leeccg

都说是 “巨人”咯。。。 你还会猜是the store? 哈哈。。。

你是从52篇看起呢？还是从后面倒回来看呢？。。。。

谢谢捧场。。。加油加油！