[辩论] 男性比女性为更加好的领导者

jeeshyan

hata2005 于 10-3-2005 01:52 PM  说 :
女性比较细嫩，比较细心，看东西也会看到比男人仔细。

但是讲到领导，我绝对赞成男比女来得强！

在很多时候，尤其是紧急时候，男人的应对能力都比女性强。（特别是突发事件〕
女人的生理构造，让她们是温柔 ...

我赞同你的论点。

但男生也不弱。

ccarljun91

现在不是讲求男女平等的吗？？男有男的好，女有女的好，各有各自的才华。这个社会中，强者胜利，败者淘汰，那管的男的还是女的好呢？男有男的说服力，女有女的细心。谁获得大众的支持谁就有领导力？不然我们要将一个大众都认为领导能力弱的人搬上政治舞台吗，然后等百姓推翻他吗？

ccarljun91

根据调查，女性的耐心，耐冷能力，寿命，自我反省都比男人好。领导人不止要有刚才所提到的条件，而且要有主见。老实说，现代女性已经要追上男性了，而男性若是我行我素，到最后女性是社会的强者，可能会出现＂男主内，女主外＂的现象！在我国大学里，男女比例是１：７，有些甚至更为严重，可见男性已被祖先所流传下来的传统＂男人是强者＂所误导，男性应该要苏醒了！！！放弃保守的思想，不要在原地踏步了！！！！！

三.井.

atleeyoung 于 3-12-2004 06:06 PM  说 :
谢谢上面仁兄给的意见。。可是现今。女性也。不差。。阿罗约就是其中的一位代表人物。。它放映出女性也是能成为一位优秀的领导者。。

证明了一个阿罗约是优秀的领导者，是否就能证明所有女性都是优秀的领导者？！非也！

三.井.

atleeyoung 于 3-12-2004 06:06 PM  说 :
谢谢上面仁兄给的意见。。可是现今。女性也。不差。。阿罗约就是其中的一位代表人物。。它放映出女性也是能成为一位优秀的领导者。。

证明了一个阿罗约是优秀的领导者，是否就能证明所有女性都是优秀的领导者？！非也！

三.井.

5050 于 3-3-2005 09:59 AM  说 :
你说呢？我公司的女性经理占了大部分，男经理只有七位。

为什么女性经理占了大部分呢？因为她们的部门就是需要（或是说比较适合）女性来掌管！而其他的七个部门就不适合女性当主管。所以啊！是看情形的啦！

为什么会有那么多女经理？有没有想过男的都去哪里了？都去当总裁、董事长、总经理了啊！这是大家都认为女性已经抬头的背后的事实！

三.井.

既然今天我们要谈的是“优秀的领导者”，那就来探讨一个“领导者”应有的特质。领导者要能勇于面对挑战、能束缚着下属、敢于创新、要能勾画出光明的前景……等等。而女性的特质则是细心、谨慎、做事井井有条、有条不絮、温柔等等。这样的特质并不适合让她们成为一个优秀的领导者，但她们却是优秀的“管理者”！再来，谈到男强女弱的问题，若我们要比较男女先天性的特质的话，的的确确是对女性不公平的！那我们就来谈论后天的强弱。今天我们并没有贬低了女性，因为女性的确是有某方面的特质是强过男性的。但是，有一个东西，叫做社会制度，限制了现今女性的发展空间，而社会制度这个东西是完完全全没法撇开的！所以，只要女性无法脱离社会制度的束缚，她就不能将自己的实力百分百的发挥出来……社会制度这个东西很抽象，我进一步说明：打从男生生下来家庭就会灌输他一个概念，那就是“你是男生，你要坚强！你不能哭！”，反之，女生已经被定格为弱者，是不须要比男生强的。这就是传统观念！这些传统观念造成男女生还没踏入社会时就已经被限制了“男强女弱”的局面，男生也已经比女生更占优势。再来，工作时，女生被认为不适合出外应酬、要早回家做家务、生了孩子更要回家带孩子，这样，工作表现自然会受到影响，而男生在不受限制的情况下就能大展拳脚，自然而然的在工作上更受重用。女性在这种情形下已经失去了竞争力，试问又怎么能不是弱者呢？而在这社会制度的限制下，她们又怎能成为优秀的领导者呢？

ccarljun91

现代不如从前。现代女性都比男性有耐心，有丰富的思维能力，面对压力。报道显示，男性不能承受强６倍的压力。但女性却能承担１０倍的压力。这显示女性比男性坚强。领导人不但要会承受压力，而且要有细心，妥当的处理问题。男性粗枝大叶的个性是问题的根源。往往男性都只看眼前，不看未来。女性周密，有条理的计划往往令她们更胜一筹。男性的固执的传统想法，令他们被约束了。他们还是孤芳自赏，完全没理会他们所带来的麻烦。女性已经迈入社会了。她们在也不如从前了。现在的她们显得刚强。现代大学里，７个女性等于１个男性！这是多么的悲观啊！！！女性已经比男性聪明了！！！从前的，＂男性不败＂的神话也被打破了！！男性们若是继续如此，最后的受害者是男性。而女性将扩大阵容，彻底消灭男性在社会上立足！！

三.井.

ccarljun91 于 3-4-2005 12:07 AM  说 :
现代不如从前。现代女性都比男性有耐心，有丰富的思维能力，面对压力。报道显示，男性不能承受强６倍的压力。但女性却能承担１０倍的压力。这显示女性比男性坚强。领导人不但要会承受压力，而且要有细心，妥当的处 ...

女性细心谨慎的特质只证明了她们是优秀的“管理者”！而单凭女性比男性聪明这一点也无法论证女性是个优秀的领导者……！

ccarljun91

女性承受的压力可以比男性多。领袖者面对挫折时是最重要的是会承受压力，而脾气暴燥的男性往往会作出超出理智的事件。领导人是需要面对媒体的。若他们在记者会上和记者发生冲突，我国的形象就会被损！这不但会引起别国的歧视，而且还会成为历史上的笑话！

三.井.

ccarljun91 于 3-4-2005 09:13 AM  说 :
女性承受的压力可以比男性多。领袖者面对挫折时是最重要的是会承受压力，而脾气暴燥的男性往往会作出超出理智的事件。领导人是需要面对媒体的。若他们在记者会上和记者发生冲突，我国的形象就会被损！这不但会引起 ...

一部分男性的脾气暴躁是否就能证明所有男性是失败的领导者？那么那些成功的男性领导者如我国首相等又是否是脾气暴躁之辈呢？还有，你说女性能承受的压力比男性来得多，那是否是说女性就不会作出超出理智的事情、就不会脾气暴躁呢？
再来，就像我之前说的，社会制度限制了女性。就当作女性所能承受的压力比男性来得多吧！但是这并不等于女性承受的压力比男性来得少！女性被束缚了发挥空间，因为她们必须兼顾更多的东西，她们需要面对料理家庭烦琐事物、照顾孩子、照顾丈夫等压力，这是“家庭”带给她们的压力，传统观念划定了女性一定要照顾家庭的责任！而男性却被认为是在外头打拼、工作、赚钱养家的一群，因此他们不一定需要肩负起在家料理大小事物的责任！相较之下，男人只需面对工作上的压力，而女性若出外工作的话，将会肩负家庭与事业两方面带来的压力！
女性虽能承担更多的压力，但她们所承担的压力却已比她们所能承受的来得更大！试问，在这样的情况下，女性纵然有再阔、再硬的肩膀，又怎么能承担得起“领导者”这样的重任呢？你又怎么能说她们不会作出超出理智的行为呢！？:sp:

ccarljun91

三.井. 于 4-4-2005 11:59 PM  说 :

.....女性虽能承担更多的压力，但她们所承担的压力却已比她们所能承受的来得更大！.....

如果你说比她们所能承受的来得更大，那么请问男性承受的压力不就会超出预料之外？？男性被环境的约束会比女性大？何以见得？女性虽要＂照顾家庭＂等等之类的繁琐东西，但男的难道不用承受吗？男性必须面对上司，工作的问题及考验，而且家庭预支若出现赤字，他们不就面临更大的问题？他们难道将所有的东西都归咎于女性身上，然后就不理不睬？虽说女性譬如＂千手观音＂，但男性也该想想她们每天为家奔波劳碌的辛苦，不应该有＂你是女性，就应该做完家头事务。＂的观念。

ccarljun91

而男性通常都被冠上＂嫖客＂，＂酒鬼＂，＂山芭老（广东话）＂＂烟民＂等称号吧？男性连基本的控制欲望（或self disipline）也不会，我不相信全民会捧他吧？布什就是其中的＂败类＂！布什滥用权利，轰炸Iraq，造成人民伤亡。加上希特勒，就是世界和平的绊脚石！那些独裁者令男性变成了＂战争的带来者＂。男性脾气暴燥就是其中的因素。你有看见女性会做出这些残忍的事件吗？若有，她又是谁呢？

三.井.

那么今天我们是不是只要指出男性与女性之中谁有较多“脾气暴躁”的代表谁就不是出色的领导者呢？

三.井.

ccarljun91 于 5-4-2005 10:19 PM  说 :
而男性通常都被冠上＂嫖客＂，＂酒鬼＂，＂山芭老（广东话）＂＂烟民＂等称号吧？男性连基本的控制欲望（或self disipline）也不会，我不相信全民会捧他吧？布什就是其中的＂败类＂！布什滥用权利，轰炸Iraq，造成 ...

女性亦有被称为“淫妇”、“荡妇”，被骂“不守妇道”、“不顾贞操”、“不顾家”等等的例子，那是否代表着社会对女性的观念是保守的呢？又是否能证明女性也是不会自制的呢？！
原来几个外号、称号就足以证明男性是失败的……:sp:

Edwen

承尽有一份报纸写， 女人承受权力越大， 越永以感情用事

ccarljun91

人类是有情感的生物。如果说女的感情用事，男的不就更糟糕？

dear_bear3

男強女弱,是社會造成的
打從我們是小寶寶開始..衣服就分了顏色:
藍色還有紅色,哪一個是女兒穿的?我想幾乎所有人都有相同的答案
大多數人認為男性比較強,並不是他們真的強,而是從小被灌輸的觀念而已
從小小的一個家庭來說,爸爸真的一定要是一家之主嗎?誰說的?

很多男性認為他們的責任就是賺夠錢..家務孩子老婆管..回家可以搖腳享受:
我盡了我的責任,我外頭工作辛苦了,現在我可以享受了,老婆服侍我是應該的....
如果男人現在還是這樣的想法,拜託你落伍了
現在有多少個女性不是有職業的?有哪個男性有能力一個人工作養全家?
世界在變了..女性慢慢抬起頭了
想想看,女性出於弱勢多久了?現在才在起跑點沒多久,有誰可以斷定說女性沒有領導能力??
我只可以說,從小到大的觀念是到大家把女性放在太弱的位子了
觀念很難改,所以很多人都接受不了事實,
女性有沒有能力這個問題,大家的意見多多少少都被就觀念影響
可是不是說大多數人認為是這樣,那他就是真理

男性一直以來都被灌輸'有淚不輕彈,要有勢力,養家就靠你了,不可以玩娃娃,玩機器人等等等等'
女生就是'不可以粗魯,要溫柔,要體貼,要乖巧,不可以出去,要會家務等等等等'
老師,護士,銷售員,裁縫等等,男生會首先考慮這些職業嗎?
醫生,警察,巴士司機,消防員,工程司,如果女生來當,男生受得了嗎?
其實誰說不行??WHY NOT??
說不行的人,你們的舊觀念太深了
大家沒發現嗎?我們從小就被灌輸這些了!!!而且是過時得了
這種想法,已經導致男生自尊太強了簡單的說:大男人)

在日本,男尊女悲是很正常的,甚至很多女性都認為理所當然
結果呢?傳統的男主外女主內
甚至丈夫每天一定要應酬到晚上,不然妻子認為他沒用
然後呢?經濟不好,被裁員了,不好意思說阿..每天還是穿西裝,說去上班,其實去找工
後來..自己受不了,不是跳地鐵死了,就是神經受不了了
基本上,家不是一個人的,這些事情,不是應該一起負擔嗎?為何會弄到丈夫自己扛呢?
這叫逞英雄,結果變狗熊,何必呢?
有沒有想過為什麼男生會這樣傻?簡單一句:大男人觀念太極端了
男生從小都被人家告訴說不能哭,結果沒哭,沒發洩到,反而極端的死了
可是..又怪不了他們,他們從小就接受這樣的教育阿..要認真的怪,應該是觀念的錯吧
如果不是這種觀念,男人也許也不想這樣的吧..

現在講求男女平等,這種想法是需要慢慢淘汰的..祇是需要時間而已
這個世界上,並不是只有男權致上的
以前的蘇門達臘還是母權制度的
所以沒有人說男生一定要是領導人阿

我覺得..要談男女領導能力,需要從觀念開始改變吧
誰說細心什麼的一定是SUPPORTER的要點,領導人一定要強什麼的
領導者的能力的定義..其實也是被灌輸了
如果在男權致上的觀念下,不管說什麼都沒用
最重要的觀念沒有改阿!!!

世界是慢慢在變的,人可以慢慢看它在改變,也可以融入然後幫助它的變化..
不希望男女不平等的男生女生..應該從自己開始哦..
一直等世界改變的人是不行的

本人挫論:現在還不可以下定論是男生還是女生強..觀點不變,說哪一方強也對社會沒有幫助

三.井.

dear_bear3 于 6-4-2005 11:59 PM  说 :
男強女弱,是社會造成的
打從我們是小寶寶開始..衣服就分了顏色:
藍色還有紅色,哪一個是女兒穿的?我想幾乎所有人都有相同的答案
大多數人認為男性比較強,並不是他們真的強,而是從小被灌輸的觀念而已
從小小的一 ...

我完全赞同！！！！佩服……你居然可以打那么长的一张贴！
的确！谢谢你的回复啊！证明了“男强女弱”是一个从小就被灌输了的观念……！
我之前的贴一直说女性被束缚了，就算她有能力也无法完全的发挥出来。而这就是这些传统观念造成的！当然，我从来都没有否认女性“先天性”就是个弱者，女性是可以比男性来得强的！
然而，就像dear_bear所说的，“大多數人認為男性比較強,並不是他們真的強,而是從小被灌輸的觀念而已”没错！就是这个观念，然而我为什么在之前一直坚持女性不能是个优秀的领导者？
因为她们还是被“社会制度”与“传统观念”笼罩着！
至今为止，这两样东西都还在限制着女性！
我们今天讨论的，当然是现今的女性能不能成为优秀的领导者，在这两样东西的限制下，她们至今仍然无法成为优秀的领导者！！！！
也许未来女性真的能摆脱社会制度的笼罩，摇身一变为出色的领袖。
但是现在还不能！！！至于未来的事，谁知道？就到那时再说吧！

ccarljun91

三.井. 于 6-4-2005 02:43 AM  说 :

女性亦有被称为“淫妇”、“荡妇”，被骂“不守妇道”、“不顾贞操”、“不顾家”等等的例子，那是否代表着社会对女性的观念是保守的呢？又是否能证明女性也是不会自制的呢？！
原来几个外号、称号就足以证明男 ...

你有看见女性会做出这些事件吗？若有，她又是谁呢？