关于花红的问题

突然下雪

大家好！是这样的，小弟工作第一次拿花红，但遇到了问题，想请教各位一下
花红的epf是和平时出粮一样算得对吗？ 就是员工给11%；公司13%
那公司部分的 epf 可以从 bonus 扣除的吗？

比如说我的花红是 RM1000. 照理说我该被扣除11% epf， 然后得到的是 RM 890.
但我公司把13% 也从那 RM1000 bonus 扣除了， 变成了 RM890 - RM1000x13% = RM760.

就想问一下请问这是合法的吗？想认真了解

尚杰

应该是扣11%而已
公司13%当然是公司自己出

突然下雪

尚杰 发表于 3-2-2019 04:03 PM
应该是扣11%而已
公司13%当然是公司自己出

嗯，我也是这么认为
但事实上13%确实是从花红扣了

大一

EPF扣你的整体收入的11%。老板应该不可能笨到扣你13%。拿着payslip举报他肯定周身蚂蚁。

跛co

真的是左扣右扣

舞猫猫

公司contribute 的不能从你那里扣啊

vinn

不合法, employer contribution当然是由employer给

突然下雪

大一 发表于 3-2-2019 05:28 PM
EPF扣你的整体收入的11%。老板应该不可能笨到扣你13%。拿着payslip举报他肯定周身蚂蚁。

payslip 上已经注明了13% 是从我的花红扣除的 ...
谢谢你，我会联系 kwsp 看看这是不是合法的

突然下雪

vinn 发表于 3-2-2019 05:57 PM
不合法, employer contribution当然是由employer给

谢谢，明天我会联系 kwsp

大一

我建议你先问问公司的人事部。假如扮傻才举报

尚杰

建议先问人事部或同事 +1
不大相信有老板那么敢死

最后一个人

你先确认下

是不是 PCB (所得税)

突然下雪

最后一个人 发表于 3-2-2019 06:42 PM
你先确认下

是不是 PCB (所得税)

不是 PCB
payslip 上清楚写扣除 employee (11%) 的 contribution  及 employer (13%) 的 contribution

突然下雪

谢谢各位的建议，我决定先联络同事/HR 再看看怎么办