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云顶(3182)和名胜(4715)的分别 (请各路不吝指教)
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如题。
我很想简单地知道两者最明显的分别。
Genting
1. 是 Resorts 的亲生母亲
2. 业务对外
3. 不会从 Genting Highlands 赌场+酒店+旅客消费直接在账目上受惠
Resorts
1. 是 Genting 的亲生儿子
2. 业务完完全全依靠 Genting Highlands 的赌场+酒店+旅客消费
3. Genting 在国外的 macam macam 不会对 Resorts 带来任何冲击
请指教。谢谢! |
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发表于 28-10-2008 11:29 AM
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发表于 28-10-2008 11:32 AM
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不理是genting或resort，赚到钱的既是好股票。
genting现在很便宜，不进吗？ |
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楼主 |
发表于 28-10-2008 11:35 AM
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原帖由 monster_shien 于 28-10-2008 11:29 AM 发表 
云顶还有plantation~~
应该是养子 Asiatic 2291 的 |
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楼主 |
发表于 28-10-2008 11:36 AM
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原帖由 李嘉成 于 28-10-2008 11:32 AM 发表
不理是genting或resort，赚到钱的既是好股票。
genting现在很便宜，不进吗？
你答非所问，而且诚字写错。 |
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发表于 28-10-2008 11:38 AM
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刚刚进辽半个(500unit)<4715>。  |
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发表于 28-10-2008 11:38 AM
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原帖由 justleisure 于 28-10-2008 11:36 AM 发表
你答非所问，而且诚字写错。
在这个非常时期，靠分析还能赚钱吗？ |
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楼主 |
发表于 28-10-2008 11:40 AM
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发表于 28-10-2008 11:41 AM
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楼主 |
发表于 28-10-2008 11:43 AM
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信用卡天王，不要来搞我啦。 |
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发表于 28-10-2008 11:45 AM
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我永远不相信分析可以在股票市场里赚钱。 |
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发表于 28-10-2008 11:47 AM
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发表于 28-10-2008 11:47 AM
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发表于 28-10-2008 11:49 AM
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发表于 28-10-2008 11:51 AM
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林二少的薪金。。。。
genting>>>>> 91%
resort >>>>>> 9% |
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楼主 |
发表于 28-10-2008 11:53 AM
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楼主 |
发表于 28-10-2008 11:55 AM
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请大家帮忙，因为我不熟这两家公司的区别。很多周围的人都有误区。谢谢。 |
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发表于 28-10-2008 11:58 AM
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我想知道的是。。。GENTING给林国泰那么神经高的年薪。。。RESORT 呢？ |
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发表于 28-10-2008 12:15 PM
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原帖由 贺 于 28-10-2008 11:58 AM 发表 
我想知道的是。。。GENTING给林国泰那么神经高的年薪。。。RESORT 呢？
林国泰薪酬仍居榜首
【本刊陈子莹撰述】在马来西亚所有上市公司中，云顶（Genting）的林国泰依然是薪酬最高的董事兼行政总裁，他去年在云顶的薪酬大约是介于马币8645万至8650万元之间，而在名胜世界（Resorts World）的年薪则有马币4150万元；换言之，林国泰个人在这两家公司的董事薪酬合计为马币1亿2795万元，相等于每月1066万2500元。
去年，本地商业杂志《马来西亚商业》（Malaysian Business）做同一调查时也特别提起，这位我国薪酬最高的行政总裁，其每日薪酬足以在巴生谷购买一间公寓。
尽管云顶和名胜世界在2007年发给董事的薪酬总额已较前一年低，但这两家上市公司仍然名列所有上市公司董事薪酬的榜首。林国泰（右图）是已故马来西亚赌王林梧桐的次子，也是云顶和名胜世界的主席兼行政总裁。
《马来西亚商业》这次的调查结果与往年没有太大改变，排行榜上仍以华人企业家族居多。《马来西亚商业》去年尝试解释说，这些董事薪酬偏高的公司都是自行创业的公司，创办人早期付出不少血汗及承担不少风险，因此他们本身或是传人都获得较高的董事薪酬。
官联公司薪酬追不上
在官联公司方面，要数联昌国际银行的董事经理兼执行总裁纳西尔（Nazir Razak）的薪酬最高；纳西尔每年可获得马币935万元的薪酬，也是薪酬最高的本地银行界首号人物。纳西尔是副首相纳吉的胞弟。
排在官股公司第二位的是马银行前执行总裁阿米尔山（Amirsham Aziz），其年薪是马币270万9321元，与第一名的纳西尔相差一大截。阿米尔山已从马银行退休，但出任专司经济策划组的首相署部长。
事实上，官联公司的行政总裁在所有董事的薪酬排行榜上，不见得占太大优势。早前曾被揭露国能行政总裁仄卡立要求加薪100%，但其要求被首相一口拒绝了。
比国际水平差远了
再来比较美国薪酬最高的顶价行政总裁，可获此殊荣的人是美国商业软件公司甲骨文（Oracle）行政总裁拉利埃里森（Larry Ellison），他的年薪是1亿9200万美元，相等于马币6亿3744万元，比马来西亚第一名的林国泰高出五倍，而且林国泰的收入是结合了云顶和名胜世界的薪酬。
尽管《马来西亚商业》的调查发现，自从政府五年前实行官联公司改革重组，官联公司首脑近年的薪酬已有提升，但一名专业管理人的薪金水平仍然远远追不上国际水平。
由上至下都需重估
在回看国内的情况，何止是首席管理人才薪酬被远抛在后头，劳动阶级也在通胀的压力下苦苦挣扎。我国一些普通厂工平均月入只有马币600元，实在不能让一个成年人享有舒适的经济能力，更甭说要养老扶幼了。
专司经济策划组的首相署部长阿米尔山（Amirsham A.Aziz）曾在国会透露，我国有29.4%的家庭，收入介于一千元至两千元之间，收入一万元以上的家庭只占全国580万户家庭的4.9%。
根据马来西亚统计局2007年的调查，我国580万户家庭中，有8.6%的家庭收入少过马币1000元，月入1000元至2000元之间的家庭有 29.4%，2001元至3000元的家庭占19.8%，3001元至4000元为8.6%，5001元至1万元的家庭有15.8%，月入一万元的家庭占 4.9%。
专业管理人薪水需提高，金字塔下也有很多普通劳工在为日常所需而挣扎求存，若说国内最高价的顶尖行政总裁（月薪1066万2500元）可以每天在巴生谷买下一间公寓，那么这些每个月只挣得几百元的工人，可能一辈子都没有办法买下一间公寓。
从整体状况看来，我国的薪酬水平必须全面提升，不管是尚在争取每月900元最低薪金的劳动阶级，还是企业世界里的最高决策人，所有人的薪金都有待“合理化”。 |
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楼主 |
发表于 28-10-2008 12:17 PM
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我刚刚分别在 8years，tan81, Mr.Business 和 蚂蚁小弟的个人专区留言，希望他们四位会有闲情讲解讲解，以惠及大家。
[ 本帖最后由 justleisure 于 28-10-2008 12:58 PM 编辑 ] |
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